市直各有关单位：

根据《市政府办公室关于印发<宿迁市市直机关事业单位劳务派遣用工管理办法>的通知》（宿政办发〔2013〕244号），结合我市最低工资标准及市直事业单位工资水平情况，经市政府常务会议审议通过，调整市直机关事业单位编外人员工资指导线，现就有关事项通知如下：

一、指导线调整标准

（一）最低工资指导线标准

机关事业单位编外人员人均年最低工资不低于市区年最低工资标准（2018年8月1日起调整为1620元/月）的1.5倍即29160元执行。

（二）最高工资指导线标准

机关事业单位编外人员在原有最高工资指导线的基础上，提高8000元，具体标准为：一般管理和技术人员50400元；文员、驾驶员44400元；保安、保洁类人员40400元。

特殊专业技术人员待遇采取“一事一议”办法确定，由用人单位按规定程序报批，原则上不高于同类事业单位同类人员的工资标准。

二、工资总额范围

机关事业单位编外人员工资总额为应发工资，包含个人应缴的五险一金和个人所得税，不包含应休未休年休假报酬、年度目标考核奖金。

三、执行时间

自2019年1月1日起执行。

宿迁市人力资源和社会保障局宿迁市财政局

2018年11月26日

（此件公开发布）